辽宁退休人员涨工资最新消息2022 退休人员养老金调整方案最新消息

　　我们需要分两种情况来计算退休金，因为相信大伙也都注意到了，刚才咱们只知道了退休人员的养老金水平和缴费年限，下面小编为大家详细说一说“辽宁退休人员涨工资最新消息2022
退休人员养老金调整方案最新消息”

　　根据《关于2022年调整退休人员基本养老金的通告》(人社部发〔2022〕27号)要求，经辽宁省同意，人社部批准，现就2022年调整全省退休人员基本养老金有关事项通告如下：

　　一、人员范围和时间

　　2021年12月31日前已按法规办理退休(职)手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休(职)人员(包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”，不含符合劳人险〔1983〕3号法规范围内的我国成立前参加的企业退休老工人)，从2022年1月1日起调整基本养老金。

　　二、调整方法和标准

　　(一)定额调整

　　退休(职)人员、“五七家属工”每人每月增加基本养老金40元。

　　(二)挂钩调整

　　1.退休(职)人员符合我国、省法规的缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种等折算年限，下同)每满1年(不足1年按1年计算，下同)，每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。

　　2.退休(职)人员、“五七家属工”按照本人2021年12月领取的统筹项目内月基本养老金(以下简称统筹内养老金)为基数，按0.8%的比例增加基本养老金。

　　(三)倾斜调整

　　在定额调整和挂钩调整基础上，符合下列条件的人员，分别再按下列法规增加基本养老金：

　　1.2021年12月31日前，年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的退休(职)人员、“五七家属工”，每人每月再增加40元;年满80周岁以上(含80周岁)的人员，每人每月再增加80元。

　　2.符合《关于〈完善艰苦边远地区津贴制方案〉的通告》(国人部发〔2006〕61号)法规范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。

　　3.企业退休转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同方法、同标准调整后，统筹内养老金总额低于调整后全省企业退休人员人均统筹内养老金水平的，补足到该水平。

　　三、资金渠道

　　(一)参加企业基本养老保险的退休人员，调整基本养老金所需资金从企业基本养老保险基金中列支。

　　(二)已参加机关事业单位养老保险的退休人员，调整基本养老金所需资金从机关事业单位养老保险基金中列支;未参加机关事业单位养老保险的退休人员，调整基本养老金所需资金暂按原渠道解决。

　　四、工作要求

　　调整退休人员基本养老金，是保证和改善民生的重要方法，体现了我国对广大退休人员的关心和关怀，直接关系到企业和机关事业单位退休人员的切身利益，社会
关注度高。各地要高度重视，加强领导，精心组织，确保调整工作平稳进行。各地要严格我国和省各项要求，对自行提高调整水平、突破调整、存在违规一次性补缴或违规办理提前退休的地区，将予以批评问责，并按照责任分担方法法规，对造成当期缺口扩大的部分，由地方负责筹措资金弥补。各级人社部门和社会保险经办机构，要抽调得力人员，尽快做好调整待遇的审核工作;要采取有力方法，千方百计筹措调整所需资金，确保在2022年7月31日前将增加的基本养老金发放到退休人员手中，不得发生拖欠。

　　首先咱们假设退休人员今年72周岁，根据2022年养老金调整方案。第一步定额调整，每人每月增加基本养老金40元，第二步挂钩调整，与养老金水平挂钩部分是按照退休人员本人2021年12月领取到的基本养老金为基数，按照0.8%的比例进行增加。那么2600元乘以0.8%，这部分可以增加20.8元。还有与缴费年限挂钩的部分，具体规定是缴费年限每满一年，每人每月增加基本养老金1元，其中缴费年限超过15年的部分呢，每满一年，每人每月再增加基本养老金1元。那么23年的缴费年限，所增加的金额就是23+(23-15)=31元。

　　接下来第三步倾斜调整，首先会对高龄退休人员进行适当的倾斜照顾，那么在辽宁得达到多少岁才属于高龄退休人员呢?答案是70周岁，但需要注意，得是在2021年年满70周岁才能参与到高龄倾斜调整。那么刚才咱们假设退休人员今年72周岁，也就是说2021年是71周岁，符合辽宁省对于高龄退休人员的年龄要求。按照规定，在2021年12月31日前，年满70周岁、不满80周岁的退休老人，每人每月再增加基本养老金40元，年满80周岁及以上的退休老人，每人每月增发80元。那么72岁的退休老人今年在高龄倾斜调整中可以增加40块钱。

　　接下来倾斜调整中还有对于艰苦边远地区退休人员和企退军转干部的倾斜照顾，对于艰苦边远地区退休人员，符合条件的话每人每月额外增加5元钱。对于企退军转干部，和往年规定相同，还是在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹内养老金总额低于调整后全省企退人员人均统筹内水平的，将予以补足到平均水平。不过在今天的这个例子中，这位退休人员既不是艰苦边远地区退休人员，也不是企退军转干部，因此这两种情况咱们暂且不讨论。

　　那么前面几个步骤所增加的金额全都加到一起，定额调整的40元加上养老金水平挂钩调整的20.8元，再加上缴费年限挂钩调整的31元，再加上高龄倾斜调整的40元，一共能增加131.8元，涨幅超过了5%。

　　下面咱们再简单来说说第二种情况，就是假设这位退休人员今年只有60岁，参与不到高龄倾斜调整，那么他的总体上涨金额就要在刚才的结果基础上减去40元，也就是说能上涨91.8元。这样一来涨幅就大概是3.5%。

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